Tien jaar geleden verscheen het artikel "The war for talent" van McKinsey. De boodschap is nog steeds actueel. Tijd om de tekst er weer eens bij te pakken
Categorieën
Laatste berichten
- Leiderschap en Innovatie in het mkb
- Is inside nog out?
- Bos en Eurlings: boegbeelden voor arbeidsorientatie van de 21ste eeuw
- The War for talent, part II
- The war for talent
- Vroegtijdig schoolverlaten door verkeerde studiekeuze
- Zesjescultuur?
- Talent tekort in China
- talentmanagement: ook voor de werkvloer!
- De strategie van Starbucks
Archief
Links Talentmanagement
« augustus 2008 | Hoofdmenu | oktober 2008 »
26 september 2008
TalentmanagementblogMensen zijn dé beslissende factor voor organisaties van de 21e eeuw. Investeren in talent is daarmee de beste garantie voor zakelijk rendement. In onze weblog verkennen we nieuwe ontwikkelingen en toepassingen op het gebied van talentmanagement.Aan dit weblog werken mee: |
